مدیرعامل صنایع پلیمر گچساران

رشد جذب بومی / ۹۱ درصد شاغلین شرکت پلیمر گچساران بومی شد

رویکرد صنایع پلیمر گچساران در به‌کارگیری گسترده نیروهای بومی، می‌تواند به عنوان یک الگوی موفق برای سایر صنایع در سطح کشور به ویژه عسلویه و ماهشهر مطرح شود. سید محمدحسین جزایری موسوی با تاکید بر نقش راهبردی این پروژه در توسعه صنایع پایین‌دستی و ایجاد ارزش افزوده، تصریح کرد: تکمیل طرح پلیمر گچساران، گامی مهم در راستای خودکفایی و شکوفایی اقتصادی منطقه است و ما مفتخریم که در این مسیر، نیروی انسانی کارآمد و متخصص بومی را در کنار خود داریم. وی همچنین به ارتباط مستقیم افزایش اشتغال با تأمین مالی پروژه اشاره کرد و ابراز اطمینان نمود که با حمایت‌های آتی، شاهد تکمیل هرچه سریع‌تر این طرح و بهره‌مندی بیشتر منطقه از مزایای آن خواهیم بود.

وی با اشاره به پیشرفت این طرح که به صورت EPCC در حال اجراست، افزود: ما در صنایع پلیمر گچساران، با همکاری نزدیک پیمانکار و همراهی اداره کار شهرستان، تمام همت خود را به کار بسته‌ایم تا از ظرفیت‌های ارزشمند نیروهای بومی منطقه بهره‌مند شویم.

جزایری با ابراز خرسندی از اشتغال بیش از ۵۵۰ نفر در این پروژه، تأکید کرد: «مایه مباهات ماست که امروز ۹۱.۴ درصد از این عزیزان، هم‌استانی‌های ما هستند و جالب‌تر آنکه ۸۲ درصد کل شاغلین، از اهالی شریف شهرستان گچساران می‌باشند. این آمار، گواهی روشن بر رویکرد پیشتازانه این مجموعه در اعتماد به نیروهای بومی است.

مدیرعامل صنایع پلیمر گچساران، افزایش فرصت‌های شغلی در این پروژه را به تأمین مالی مستمر از سوی سهام‌دار اصلی مرتبط دانست و خاطرنشان کرد: با توجه به نقش حیاتی طرح پلیمر گچساران در تکمیل زنجیره ارزش محصولات بیدبلند خلیج‌فارس و الفین گچساران، این پروژه در اولویت نخست هلدینگ قرار گرفته و خوشبختانه در سه ماه اخیر شاهد رشد چشمگیر تأمین منابع مالی بوده‌ایم. این امر، امکان افزایش ۴۰ درصدی نیروهای شاغل در پروژه از ابتدای سال جاری را فراهم آورده و امیدواریم این روند رو به رشد همچنان ادامه یابد.